Gestionnaire paie
Emploi Immobilier
Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
La mission
Au sein de la Direction Ressources Humaines, Moyens Généraux et Communication, vous assurez la gestion du processus de paie et l'administration du personnel.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Elaborer et éditer les bulletins de salaire en prenant en compte les éléments propres à chaque salarié (statut, salaire de base), les règles de la convention collective et les éléments variables de paie (nombre d'heures travaillées, congés pris, absences, tickets restaurants.).
- Procéder aux déclarations et verser des charges sociales liées à la paie auprès des organismes sociaux et de l'Etat (Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite, Trésor public, mutuelle).
- Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel : contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, affiliations aux diverses caisses.
- Assurer le traitement administratif des dossiers du personnel (déclarations d'embauche, congés, maladies, augmentation, promotion.) et répondre aux questions liées aux bulletins de paie et à la gestion administrative
- Réaliser le suivi des absences et le contrôle des temps de travail du personnel.
- Veiller au respect de la réglementation[...]
